ولی اسماعیلی در گفتگو با خبرنگار سیاسی یکتاپرس؛ با اشاره به مهمترین فعالیت های صورت گرفته در سال 99 در کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی اظهار کرد: به هم ریختگی اشتغال کارکنان کشور رنج بزرگی است و مردم در برخی ارگان ها نمی دانند فردایشان چه خواهد شد. برخی قراردادی هستند، برخی پیمانی، عده ای ساعتی و برخی به صورت روزمزد کار می کنند که این وضعیت به هیچ وجه مطلوب نیست.
وی افزود: طرح ساماندهی کارکنان دولت را با هدف سروسامان دادن به وضعیت این کارکنان دستگاه های مختلف در دستور کار کمیسیون اجتماعی قرار دادیم و در صدد انجام این امر مهم هستیم.
نایب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی با تصریح اینکه باید قانونی تصویب کنیم که هیچ جذبی در دستگاه های دولتی بدون آزمون صورت نگیرد، اظهار کرد: با این روش منافذ عبور از چرخه رانت و پارتی در اشتغال را می بندیم و اشل هایی تعیین می شود که افراد بعد از ورود به کار از طریق آزمون به صورت قراردادی جذب شوند.
اسماعیلی اضافه کرد: مطابق طرح ساماندهی کارکنان نیروی کار بعد از پنج سال کار قراردادی می تواند در محیط کار خود رسمی شود و به نظرم اگر این طرح به نتیجه برسد، مهمترین قانون مجلس یازدهم خواهد شد.
نماینده گرمی در مجلس شورای اسلامی با بیان اینکه در طرح دیگری در کمیسیون اجتماعی کارگزاران بیمه را ساماندهی کردیم که طی ماده واحده ای دولت را مکلف می کند از تاریخ تصویب قانون، کارشناسان بیمه کشاورزی را به صورت قرارداد کار معین، ساماندهی کند. این طرح اکنون برای تصویب نهایی در دستور صحن علنی مجلس است.
اسماعیلی با بیان اینکه همچنین کارکنان شهرداری ها تعیین تکلیف و برایشان قانون تصویب کردیم، تصریح کرد: قوانین و مقررات پرداخت حقوق و قرارداد کارکنان شهرداری‌ها به ۴۰ سال قبل باز می‌گشت و بین پرداخت افراد شرکتی و قراردادی در شهرداری‌ها حدود هفت میلیون تومان اختلاف وجود داشت که این مسئله را بررسی کردیم و شرایط استخدام آنها مشخص شد.
نایب رئیس مجلس شورای اسلامی با تأکید براینکه برای پوشش بهزیستی از آسیب های اجتماعی هم قانون های خوبی داشتیم، گفت: امسال هم مصمم تر از سال گذشته کار را ادامه خواهیم داد و به امید خدا قوانینی به نفع مردم را پیگیری می کنیم.
انتهای پیام/
