تامین بودجه استخدام کارکنان شوراهای حل اختلاف | یکتاپرس
با موافقت نمایندگان مجلس، کارکنان شوراهای حل اختلاف با اولویت سابقه اشتغال بیشتر از طریق آزمون عمومی و تخصصی استخدام می شوند.
کد خبر: ۳۸۹۴۰
۱۲:۱۸ - ۳۱ خرداد ۱۴۰۰

استخدام در شوراهای حل اختلاف

به گزارش گروه سیاسی یکتاپرس، نمایندگان مجلس شورای اسلامی در نشست علنی امروز (دوشنبه 31 خرداد) پارلمان به منظور تامین نظر شورای نگهبان با رفع ایرادات لایحه شوراهای حل اختلاف با 149 رأی موافق، 6 رأی مخالف و یک رأی ممتنع از مجموع 201 نماینده حاضر در صحن موافقت کردند.

براین اساس؛ به منظور رفع ایراد (2-4) شورای نگهبان ماده(5) مکرر به شرح زیر اصلاح شد و با اصلاح ماده(23) ایراد ردیف(1-4) مرتفع شد:

ماده5 مکرر- مرکز مکلف است ظرف مدت پنج سال، از میان اشخاصی که واجد شرایط استخدام هستند، نیاز شوراهای حل اختلاف به کارکنان تمام‌وقت (اعم از اعضاء و سایر کارکنان) را با اولویت سابقه اشتغال بیشتر و همکاری با شوراها، به صورت پیمانی استخدام یا به صورت قرارداد کار معین از طریق آزمون عمومی و تخصصی، به کارگیری نماید.

تبصره1- سوابق اشتغال در شورا به حداکثر سن قانونی اضافه می‌شود.

تبصره2- منابع مالی مورد نیاز برای استخدام موضوع این ماده، از محل اعتبارات مصوب مرکز و همچنین از محل درآمدهای اختصاصی موضوع ماده(43) این قانون و افزایش درآمدهای حاصل از اجرای مواد (13) و (23) این قانون تأمین می‌شود.

تبصره3- دولت مکلف است شناسه استخدام اشخاص موضوع این ماده را در اختیار مرکز قرار دهد.

انتهای پیام/

برچسب ها: شورای حل اختلاف

این خبر را به اشتراک بگذارید:

ارسال نظرات
از اینکه دیدگاه خود را بدون استفاده از الفاظ زشت و زننده ارسال می‌کنید سپاسگزاریم.
نام:
ایمیل:
نظر: